为帮助新进员工快速完成角色转变，熟知医院规章制度，夯实执业基础、提升服务能力，筑牢医院高质量发展人才支撑，2026年8月17日至23日，皖西卫生职业学院附属医院顺利开展为期7天的新进人员岗前培训。本次培训共有临床、医技、护理岗位18名新职工参训。

  医院高度重视青年人才培养工作，党委书记程志平、院长赵本泉出席培训开班仪式并致辞。

  程志平书记对全体新进人员提出殷切期望。他强调，全体新员工一要知医爱医、精进医术，深耕医疗本职；二要坚守医者初心、勇担健康使命；三要严守纪律规矩、恪守廉洁底线；四要立足医院发展大局、主动担当作为。他要求大家将个人职业成长与医院高质量发展深度融合，秉持“院荣我荣、院衰我耻”的责任担当，在平凡的医疗岗位上履职尽责、笃行实干，书写青春答卷。

  赵本泉院长在讲话中指出，全体新进人员要立足三甲医院全新起点，以青春之力奋勇争先、实干奋进，积极投身医院高质量发展建设，全力守护老区群众生命健康，奋力彰显新时代医务工作者的责任与担当。

  随后，赵本泉院长以《做激勇奋进的二院人》为题，为全体新员工讲授岗前培训第一课。

  培训期间，医院精心搭建系统化培训体系，精准对接新员工岗位成长需求，邀请院领导、骨干专家开展专题授课。培训内容覆盖面广、实用性强，涵盖医疗法律法规、医院文化建设、继续教育与科研、院感防控、消防安全、信息化应用等重点模块，帮助新员工全面熟悉医院运营模式与管理体系，全方位提升职业素养、专业技能和综合服务能力。

  此外，医院组织新进人员前往大别山纪念馆、烈士陵园等红色教育基地开展爱国主义教育活动，引导新员工传承红色基因、厚植医者情怀、筑牢思想根基。（撰稿：沈云飞 摄影：江亚男 一审：刘章丹 二审：葛家皓、胡红梅 终审：李军芳、王小钊 宣传与精神文明建设部编辑发布）